ยุทธศาสตร์/วิสัยทัศน์/พันธกิจ
ยุทธศาสตร์สำนักงานพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์จังหวัดนครพนม
สำนักงานพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์จังหวัดนครพนม ได้กำหนดยุทธศาสตร์ ๔ ยุทธศาสตร์หลัก โดยมีรายละเอียดดังนี้
ยุทธศาสตร์ ๑ การพัฒนาศักยภาพกลุ่มเป้าหมายสามารถเข้าถึงบริการด้านสวัสดิการสังคม
เป้าประสงค์ : กลุ่มเป้าหมายสามารถเข้าถึงบริการด้านสวัสดิการสังคมอย่างทั่วถึง
กลยุทธ์
๑) พัฒนาระบบการให้บริการด้านสวัสดิการสังคมอย่างมีประสิทธิภาพ
๒) ส่งเสริมและพัฒนาศักยภาพกลุ่มเป้าหมายให้สามารถเข้าถึงบริการด้านสวัสดิการสังคมและพึ่งตนเองได้
ยุทธศาสตร์ ๒ การคุ้มครองและพิทักษ์สิทธิกลุ่มเป้าหมายด้วยความเสมอภาค และเป็นธรรม
เป้าประสงค์ : กลุ่มเป้าหมายได้รับการคุ้มครองและพิทักษ์สิทธิตามกฎหมาย
กลยุทธ์
๑) เสริมสร้างกระบวนการคุ้มครองและพิทักษ์สิทธิตามกฎหมาย
๒) เสริมสร้างและพัฒนาศักยภาพกลุ่มเป้าหมายให้มีความรู้ด้านกฎหมาย การคุ้มครองสิทธิและบริการด้านสวัสดิการสังคม
ยุทธศาสตร์ ๓ การสร้างความร่วมมือกับภาคีเครือข่ายในการพัฒนาสังคม
เป้าประสงค์ : เครือข่ายทุกภาคส่วนมีส่วนร่วมในการพัฒนาสังคม
กลยุทธ์ : เสริมพลังเครือข่ายให้มีส่วนร่วมในการพัฒนาสังคม
ยุทธศาสตร์ ๔ การพัฒนาศูนย์ข้อมูลด้านการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์
เป้าประสงค์ : มีศูนย์ข้อมูลสารสนเทศด้านการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ที่ทันสมัย
กลยุทธ์
๑) พัฒนาระบบสารสนเทศด้านการพัฒนาสังคม และความมั่นคงของมนุษย์ให้ทันสมัย
๒) พัฒนาบุคลากรให้มีศักยภาพในการจัดการระบบข้อมูลสารสนเทศด้านการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์
วิสัยทัศน์
“เป็นองค์กรหลัก ในการประสานการขับเคลื่อนงานพัฒนาคนและสังคมเพื่อความอยู่ดีมีสุข”
พันธกิจ
๑) พัฒนาศักยภาพกลุ่มเป้าหมายให้สามารถเข้าถึงบริการด้านสวัสดิการสังคม
๒) คุ้มครองและพิทักษ์สิทธิกลุ่มเป้าหมายด้วยความเสมอภาคและเป็นธรรม มีหลักประกันในการดำเนินชีวิต
๓) สร้างความร่วมมือกับภาคีเครือข่ายในการพัฒนาสังคม
๔) พัฒนาศูนย์ข้อมูลด้านการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์
ค่านิยมองค์การ
“พัฒนา สามัคคี มีวินัย ใส่ใจบริการ”
วัฒนธรรมองค์กร
ในส่วนของวัฒนธรรมขององค์กร 4 Smart + 1 Innovation
๑. Smart office : การเป็นเลิศด้านภาพลักษณ์สถานที่ทำงาน
๒. Smart Look : การเป็นเลิศด้านภาพลักษณ์บุคลากร
๓. Smart service : การเป็นเลิศด้านการบริการ
๔. Smart network : การเป็นเลิศด้านการสร้างเครือข่ายโดยสร้างพันธมิตรกับทุกภาคส่วน
๑. Innovation : การสร้างนวัตกรรมเพื่อรองรับสังคมที่เปลี่ยนแปลง
อำนาจหน้าที่ของสำนักงานพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์จังหวัดนครพนม
สำนักงานพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์จังหวัดนครพนม เป็นราชการบริหารส่วนภูมิภาคของกระทรวงการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ ตามกฎกระทรวงแบ่งส่วนราชการสำนักงานปลัดกระทรวง กระทรวงการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ พ.ศ.๒๕๕๙
โดยมีอำนาจหน้าที่ ดังต่อไปนี้
(๑) จัดทำนโยบายและยุทธศาสตร์การพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ ในระดับจังหวัดรวมทั้งรายงานสถานการณ์ทางสังคม และเสนอแนะแนวทางแก้ไข
(๒) ประสานและจัดทำแผนงาน โครงการและกิจการด้านการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ในระดับจังหวัด ให้เป็นไปตามนโยบายของกระทรวง
(๓) ส่งเสริมและประสานการดำเนินงาน การจัดกิจกรรมต่าง ๆ ตามภารกิจ และเป้าหมายของหน่วยงานในกระทรวง
(๔) ส่งเสริม สนับสนุน และประสานการดำเนินงานกับองค์กรเครือข่ายในจังหวัด ทั้งภาครัฐและภาคเอกชน
(๕) ส่งเสริมและประสานงานการช่วยเหลือผู้ประสบปัญหาทางสังคม รวมทั้งการส่งต่อให้หน่วยงานอื่นที่เกี่ยวข้อง ทั้งภาครัฐและภาคเอกชน ที่มีอำนาจหน้าที่ในการจัดสวัสดิการสังคมตามกฎหมาย
(๖) กำกับดูแลหน่วยงานในสังกัดกระทรวง ให้ดำเนินการตามกฎหมาย นโยบายของกระทรวง ติดตามและประเมินผล แผนการปฏิบัติราชการของกระทรวง ในความรับผิดชอบของส่วนราชการ และหน่วยงานสังกัดกระทรวง ในระดับจังหวัด
(๗) เป็นศูนย์ข้อมูลด้านการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย ์ในระดับจังหวัด
(๘) เผยแพร่ ประชาสัมพันธ์ และรณรงค์ให้มีการดำเนินกิจกรรมเกี่ยวกับการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ รวมทั้งความก้าวหน้าทางวิชาการ และผลการปฏิบัติงานของกระทรวง
(๙) รับเรื่องราวร้องทุกข์และแก้ไขปัญหาสังคม ในระดับจังหวัด
(๑๐) ปฏิบัติงานร่วมกับหรือสนับสนุนการปฏิบัติงานของหน่วยงานอื่นที่เกี่ยวข้องหรือที่ได้รับ
รูปเล่ม แผนปฏิบัติราชการระยะ ๕ ปี (พ.ศ.๒๕๖๖ – ๒๕๗๐) ของกระทรวงการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์